O plano de compensação
Exemple : O plano de compensação da empresa motiva os funcionários a trabalhar mais.
Definition
Le "plano de compensação" désigne un système organisé par lequel une entreprise attribue des récompenses financières ou autres avantages à ses employés, dans le but de les motiver et de reconnaître leur performance au travail.
Étymologie
Le terme "plano de compensação" vient du portugais où "plano" signifie un projet ou un schéma, et "compensação" dérive du latin compensatio, qui signifie équilibrer ou récompenser. Ce concept reflète l'idée de rétablir un équilibre entre le travail fourni et la récompense reçue.
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