Das Auswahlverfahren
Beispiel: Das Auswahlverfahren für neue Mitarbeiter dauert oft mehrere Wochen.
Definition
Das "Auswahlverfahren" bezeichnet einen strukturierten Prozess, bei dem aus einer Gruppe von Bewerbern die am besten geeigneten Kandidaten ausgewählt werden. Es umfasst verschiedene Methoden und Tests, um Qualifikationen, Fähigkeiten und Eignung für eine bestimmte Position zu beurteilen.
Etymologie
Das Wort "Auswahlverfahren" setzt sich aus den deutschen Worten "Auswahl" und "Verfahren" zusammen. "Auswahl" stammt von dem Verb "auswählen", was bedeutet, etwas gezielt zu bestimmen, und "Verfahren" bezeichnet einen geregelten Ablauf. Zusammen beschreiben sie also einen geregelten Prozess zur gezielten Auswahl.
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"Das Auswahlverfahren" ist in der Vocaplus-Liste "Deutsch - HR - (A1-C2) - Teil 1" enthalten, die 182 häufig verwendete Wörter umfasst.
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