Die Inklusion
Beispiel: Die Inklusion am Arbeitsplatz fördert Vielfalt und Zusammenarbeit.
Definition
"Die Inklusion" bezeichnet im HR-Bereich die bewusste und aktive Einbeziehung aller Menschen, unabhängig von Unterschieden wie Behinderung, Herkunft oder Geschlecht, um eine vielfältige und gleichberechtigte Arbeitsumgebung zu schaffen, die Zusammenarbeit und gegenseitigen Respekt fördert.
Etymologie
Das Wort "die Inklusion" stammt vom lateinischen Verb ‚includere‘ ab, was so viel bedeutet wie ‚einschließen‘ oder ‚einbeziehen‘. Interessanterweise wurde der Begriff lange vor seiner heutigen sozialen Bedeutung benutzt, etwa in der Biologie oder Mathematik, bevor er im Kontext von sozialer Teilhabe populär wurde.
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