La retención de empleados
Esempio: La retención de empleados es clave para el éxito empresarial.
Definizione
"La retención de empleados" si riferisce alla capacità di un'organizzazione di mantenere i propri lavoratori nel tempo, evitando che lascino l'azienda. Questa pratica è fondamentale per garantire continuità, ridurre i costi di turnover e migliorare la produttività complessiva.
Etimologia
L'espressione "la retención de empleados" deriva dallo spagnolo: 'retención' proviene dal latino 'retentio', che significa 'azione di trattenere', e 'empleados' deriva da 'emplear', che significa 'usare o occupare'. Insieme indicano l'atto di trattenere i dipendenti all'interno di un'organizzazione.
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