A avaliação de desempenho
Exemplo: A avaliação de desempenho ajuda a melhorar a produtividade da equipe.
Definição
A "avaliação de desempenho" é um processo sistemático utilizado para medir e analisar o rendimento e os resultados alcançados por um funcionário ou equipe dentro de uma organização, com o objetivo de identificar pontos fortes, áreas de melhoria e promover o desenvolvimento profissional.
Traduções
-
the performance evaluation -
la evaluación del desempeño -
de prestatiebeoordeling -
l'avaluació del rendiment -
l'évaluation de performance -
die Leistungsbeurteilung -
la valutazione delle prestazioni
Etimologia
A expressão "avaliação de desempenho" é composta pelas palavras 'avaliação', que vem do latim 'valere', significando medir ou determinar o valor, e 'desempenho', que se originou do verbo 'desempenhar', do latim vulgar 'dispensare', significando executar ou realizar uma tarefa. Juntas, formam um termo que remete à prática de medir o desempenho em contextos profissionais.
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