Die Einstellung



Beispiel: Die Einstellung neuer Mitarbeiter beginnt nächste Woche im Büro.

Definition


"Die Einstellung" bezeichnet im Bereich Human Resources den Prozess, bei dem neue Mitarbeiter ausgewählt, geprüft und in ein Unternehmen aufgenommen werden. Es umfasst alle Schritte von der Bewerbung bis zur offiziellen Aufnahme der Person in die Belegschaft.

Etymologie


Das Wort "Einstellung" stammt vom Verb "einstellen" ab, das ursprünglich bedeutete, etwas in eine bestimmte Position zu bringen oder anzuordnen. Im Human-Resources-Kontext entwickelte sich die Bedeutung hin zum Annehmen oder Aufnehmen von Personen in ein Beschäftigungsverhältnis.

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